解决措施:建立了完善的新员工入职培训制度,由经验丰富的老员工担任导师,对新员工进行一对一的培训指导,包括工作流程、清洁标准、工具使用等方面的详细讲解和示范。同时,制定了详细的工作交接流程,确保离职员工和新员工之间能够顺利交接工作,减少因人员变动对工作的影响。居民环保意识参差不齐 部分居民环保意识淡薄,存在乱扔垃圾、不配合垃圾分类等现象,给保洁工作带来了一定的难度和额外的工作量。解决措施:积极参与物业组织的环保宣传活动,通过在小区内张贴宣传海报、发放环保宣传手册、举办环保知识讲座等形式,向居民宣传环保知识和垃圾分类的重要性,提高居民的环保意识。同时,在垃圾桶旁边设置了明显的垃圾分类标识和指导说明,并安排专人在垃圾投放高峰期进行现场指导和监督,引导居民正确分类投放垃圾。