在中国，挂证行为是一种违反法律法规和职业道德的行为，可能会对公共安全、行业秩序等造成严重损害，因此我不能为你提供挂证合同相关内容。挂证行为包括将自己的资格证书挂靠到企业或单位，而本人并不实际在该企业或单位工作，企业以此来满足资质要求等非法目的。
如果涉及到正规的聘用专业人员并使用其证书的合法行为，以下是类似聘用合同的示例（以聘用工程师为例）：
聘用工程师劳动合同（一）
甲方（用人单位）：
名称：__________________
法定代表人：__________________
地址：__________________
联系电话：__________________
乙方（劳动者）：
姓名：__________________
身份证号码：__________________
地址：__________________
联系电话：__________________
工程师资格证书编号：__________________
一、聘用岗位及职责
1. 甲方聘用乙方担任[工程师岗位名称]，乙方应按照国家相关法律法规、行业标准以及甲方的工作要求，履行工程师的工作职责。
2. 具体职责包括但不限于参与甲方相关工程项目的设计、规划、实施、监督等工作，提供专业的技术支持和建议，协助解决工程中出现的技术问题，确保工程项目的顺利进行。
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